人才强企！数字化运营中心人才盘点工作正式启动
2022-04-08 沙巴体育新闻
人才是沙巴体育官网入口高质量、可持续发展的关键因素。数字化运营中心承接着集团数字化转型与智能制造升级的重要使命，在提升业务流程效率、降低运营成本等方面起关键作用。
为推进“人才强企”战略，激发员工动能、夯实组织能力，数字化运营中心人才盘点工作于4月2日正式启动。
集团副总裁/供应链及信息化中心负责人汪显俊、集团副总裁/人力资源中心负责人刘杉、数字化运营中心总监梁泉辉、人才盘点项目组、数字化运营中心总部办公人员在集团本部会场出席启动会，驻基地人员在各视频会场参会。
此次人才盘点是数字化运营中心年度常规“体检”项目。汪总强调，大家要珍惜这次“照镜子”的过程。这不仅有助于帮助大家全方位了解自我，更能指引自我进行针对性提升。盘点过程中，大家要积极参与，秉承实事求是的态度，积极配合项目组各项工作。
沙巴体育官网入口正处于冲刺百亿营收的关键之年，此次开展数字化运营中心人才盘点，是推动建立人力资源管理闭环的重要举措。刘总提到，通过人才盘点，加强人才分类管理，明确优秀人才的培养目标和方向，从而提升人力资源配置的科学性和有效性，为冲刺百亿、双百亿目标提供坚实的组织保障。
会议上，人才盘点项目组就此次数字化运营中心人才盘点工作的意义、规划、流程、工具和结果应用作了详细阐述。本次人才盘点将深度结合业务需求，按照建标准（业绩+价值观）、照镜子（360°评估体系）、盘人才（人才九宫格）、绘地图（针对性的培养计划）有序开展，接受员工24小时在线答疑。
在总结动员时，梁总对人力资源中心协助开展此次人才盘点表示感谢。他希望数字化运营中心的同事能够充分理解项目并落地执行。人才盘点不仅有助于部门长、项目经理梳理人才梯队，更能明晰集团百亿、双百亿目标对自我及团队的综合要求。
与长期同行者共创共享，员工是企业长期同行者的最核心人群，沙巴体育人是集团最重要的资源。沙巴体育官网入口将始终坚持“以人为本”，充分发挥组织与人才效益，以期实现企业的可持续、高质量发展。
